Profil complet


Énoncé de désistement de responsabilité concernant l'information provenant de tiers

Une partie des informations de ce site Web à été fournie par des sources externes. Le gouvernement du Canada n'assume aucune responsabilité concernant la précision, l'actualité ou la fiabilité des informations fournies par les sources externes. Les utilisateurs qui désirent employer cette information devraient consulter directement la source des informations. Le contenu fournit par les sources externes n'est pas assujetti aux exigences sur les langues officielles, la protection des renseignements personnels et l'accessibilité.




Dernière mise à jour : 2014-01-17

Le Groupe Consilium Rh & Relations de travail

Information sur l'entreprise

Logo  
 
Dénomination sociale :   Le Groupe Consilium Rh & Relations de travail
Nom commercial :   Le Groupe Consilium Rh & Relations de travail
 
Adresse postale
206, rue Monseigneur-Laflèche
SAINTE-ANNE-DE-LA-PÉRADE, Québec
G0X 2J0
Adresse civique
510, rue du Moulin
2e étage
SAINT-TITE, Québec
G0X 3H0
 
Téléphone : (819) 380-7222
Télécopieur : (819) 325-2971
Courrier électronique : rdem@lgconsilium.com
Site Web : http://www.lgconsilium.com 
 

Information sur les personnes-ressources

 
René de Montigny
  Titre :   Associé
  Domaine de responsabilité :   Gestion
  Téléphone :   (819) 380-7222
  Télécopieur :   (418) 325-2971
  Courrier électronique :   rdem@lgconsilium.com
 

Description de l'entreprise

 
1) Expert conseil en ressources humaines et relations de travail, négociation, coaching. équité salariale, etc.
2) Entreprise de sondage, enquête et diagnostic,
3) Développement économique  
Exportation : Non  
Industrie primaire (SCIAN) : 541612 - Services de conseils en ressources humaines
Autres industries (SCIAN) : 541910 - Études de marché et sondages d'opinion
Activité principale de l'entreprise : Services  

Produit / Service / Licence

 
Nom du service : Expert conseil ressources humaines, relations de travail,
 
Expert conseil en ressources humaines, relations de travail, négociation, conciliation privé, équité salariale, embauche, coaching etc.

 




Note : Ce document est présenté dans la langue dans laquelle il a été fourni par l'auteur ou la source. La plupart de l'information contenue dans le Réseau des entreprises canadiennes (REC) provient de sources externes à Industrie Canada. L'exactitude, l'actualité et la fiabilité des renseignements contenus dans le REC relève de la seule responsabilité des entreprises et des organisations connexes inscrites. Industrie Canada décline toute responsabilité à cet égard. Les entreprises inscrites doivent assurer une surveillance constante des renseignements dans le REC et en demander la modification lorsque nécessaire.